Az alábbiakban táblázatba szerkesztve bemutatom a táppénz, a gyermekgondozási-, és örökbefogadói díj jövő évi maximális összegének alakulását 2023. évhez viszonyítva.
- Táppénz felső határa:
A táppénz egy napra járó összege nem haladhatja meg a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér kétszeresének harmincad részét.
- Örökbefogadói díj és a gyermekgondozási díj felső határa:
Örökbefogadói díj és a gyermekgondozási díj összege legfeljebb havonta a mindenkori minimálbér kétszeresének 70%-a;
Hallgatói (diplomás) gyermekgondozási díj – ha a biztosított nem rendelkezik adott jövedelemmel – havi összege:
- felsőfokú alapképzésben, felsőfokú szakképzésben vagy felsőoktatási szakképzésben, valamint a szakirányú továbbképzésben részt vevő hallgató esetén a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér 70 %-a,
- mesterképzésben, egységes, osztatlan képzésben vagy doktori képzésben részt vevő hallgató esetén a jogosultság kezdő napján érvényes garantált bérminimum 70 %-a.
A fenti ellátások maximális összege 2023. és 2024. években a következőképpen alakul:
| Egészségbiztosítás pénzbeli ellátása | 2023. év | 2024. év | Különbség 2023. évhez viszonyítva |
| Táppénz felső határa | bruttó 15 467 forint/nap | bruttó 17 787 forint/nap | + 2 320 forint/nap |
| Gyermekgondozási díj felső határa | bruttó 324 800 forint/hó | bruttó 373 520 forint forint/hó | + 48 720 forint/hó |
| Örökbefogadói díj felső határa | bruttó 324 800 forint/hó | bruttó 373 520 forint forint/hó | + 48 720 forint/hó |
| Hallgatói (diplomás) gyermekgondozási díj (minimálbér alapján) | bruttó 162 400 forint/hó | bruttó 186 760 forint/hó | + 24 360 forint/hó |
| Hallgatói (diplomás) gyermekgondozási díj (garantált bérminimum alapján) | bruttó 207 480 forint/hó | bruttó 228 200 forint/hó | + 20 720 forint/hó |
Az ellátások fenti számításának alapja: minimálbér 2023. január 1-jétől havi bruttó 232 000 forint, míg 2024-ben havi bruttó 266 800 forintra nő. Garantált bérminimum 2023-ban havi bruttó havi 296 400 forint, míg 2024-ben havi bruttó 326 000 forintra nő.
508/2023. (XI. 20.) Korm. rendelet alapján a fenti minimálbért és garantált bérminimumot az ellátások tekintetében 2024. január 1-jétől kell alkalmazni.
Szerző: dr. Radics Zsuzsanna Gabriella
2023.12.20