Menu

Szerző: medikala

A szociális hozzájárulási adó 2019. január 1-ére visszamenőlegesen módosítása.

2019. július 23-án az egyes adótörvények és más kapcsolódó törvények módosításáról szóló 2019. évi LXXIII. törvényben került kihirdetésre a szociális hozzájárulási adó több olyan módosítása, amely visszamenőleg, azaz 2019. január 1-étől alkalmazható. Az alábbiakban ezen módosításokat ismertetem. Mezőgazdasági őstermelőkre vonatkozó módosítás A mezőgazdasági őstermelőkre vonatkozó szociális hozzájárulási adómódosítás lényege, hogy a havi szociális hozzájárulási adómegállapítás […]

Read More »
január 5, 2020
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Archívum

Mt. szerinti munkaviszonyban álló nyugdíjas munkavállalók közterhei és tb ellátásai.

2018. év végéig úgy rendelkezett az 1997. évi LXXX. törvény, hogy a munkaviszonyban dolgozó saját jogú nyugdíjas biztosított, így a béréből megfizette a természetbeni egészségbiztosítási járulékot és nyugdíjjárulékot. Azaz a saját jogon nyugellátásban részesülő munkavállaló béréből le kellett vonni  a 15 százalék személyi jövedelemadó-előlegen túl a 4 százalék természetbeni egészségbiztosítási járulékot, a 10 százalék nyugdíjjárulékot. […]

Read More »
július 29, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Járulékok

2019. évi változások a táppénz szabályaiban

Az alábbiakban a táppénz, baleseti táppénz fontosabb2019.évi változásait ismertetem: 1.Keresőképtelenség igazolása Az alapszabály az, hogy a táppénz megállapítása iránti kérelemben a keresőképtelenséget jogviszonyonként, eredeti eredeti orvosi igazolással kell igazolni. Erre tekintettel került pontosításra 217/1997. (XII. 1.) Korm. rendelet 41. §-a, amely rögzíti, hogy a táppénz megállapítása iránti kérelemben a keresőképtelenséget a keresőképtelenség és keresőképesség orvosi […]

Read More »
július 15, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Csed, Gyed, Táppénz

Társadalombiztosítási közterhek 2019-ben

 Az alábbi táblázatban összefoglalva bemutatom, hogy miként változnak a társadalombiztosítási közterhek 2019-ben. Külön táblázat tartalmazza a biztosítottak és külön táblázat a foglalkoztatók/kifizetők közterheit. A harmadik táblázatban pedig 2019. évi minimálbér/garantált bérminimum növekedése kapcsán munkaviszonyban fizetendő közterheket mutatom be. Biztosítottak (foglalkoztatottak), illetve a természetes személyek tb közterhei: Járulékok 2018. év 2019. év Különbség 2018. évhez viszonyítva […]

Read More »
május 26, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Járulékok

Szociális hozzájárulási adókedvezmények 2019-ben.

január 1-jétől alkalmazandó új szociális hozzájárulási adóról szóló törvény (2018.évi LII. törvény) egyes kedvezményeket megszüntet, egyes kedvezményeket átmenetileg vagy véglegesen fenntart, továbbá új kedvezményeket is bevezet. Az alábbiakban a fenti sorrendet követve ismertetem a jövő évi szociális hozzájárulási adókedvezményeket. január 1-jétől megszűnnek a következő kedvezmények: 25 alatti (nem pályakezdő) illetve 55 év feletti foglalkoztatottak utáni […]

Read More »
március 24, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Járulékok

Változások az egészségbiztosítási ellátásokban 2019-ben

Az alábbi táblázatban összefoglalva bemutatom, hogy milyen változások következtek be 2019-ben a egészségbiztosítási ellátások maximális összegében.   ellátások alapja/maximális mértéke 2018. év 2019. év Különbség 2018. évhez viszonyítva hallgatói, ún. diplomás gyermekgondozási díj:  a felsőfokú alapképzésben, felsőfokú szakképzésben vagy felsőoktatási szakképzésben, valamint a szakirányú továbbképzésben részt vevő hallgató esetén       96 600 forint/hó […]

Read More »
január 24, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Csed, Gyed, Táppénz

2018. júliusban hatályba lépett tb közteher változásokról

A 117 számú Magyar Közlönyben került kihirdetésre az egyes adótörvények és más kapcsolódó törvények módosításáról, valamint a bevándorlási különadóról szóló törvény, amely többek között módosítja a társadalombiztosítási közterheket. Az alábbiakban azokat  a fontosabb módosításokat ismertetem, amelyeket 2018. július 25-ét követő naptól kell alkalmazni: Munkaviszony jogellenes megszüntetéséhez kapcsolódó módosítás: Az 1997. évi LXXX. törvény a módosítás következtében […]

Read More »
január 1, 2019
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Archívum

18 év alatti diákok munkaviszonyban

A diákok foglalkoztatása különböző jogviszonyokban elég gyakori. A foglalkoztatások különböző típusaira eltérő szabályok és eltérő közteherfizetések vonatkoznak. Az alábbi cikkben bemutatom, hogy milyen feltételek és közteherfizetés mellett folytathatnak keresőtevékenységet a diákok munkaviszonyban. Munkaviszony A Munkatörvénykönyv mind a kor, mind a foglalkoztatás kapcsán szigorú szabályokat állapít meg a diákok munkaviszonyban történő foglalkoztatása kapcsán. A Munkatörvénykönyv alapján […]

Read More »
július 29, 2018
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Munkajog
járulékok

Ki jogosult az újonnan bevezetett kivételes rokkantsági ellátásra?

Sokan vannak, akiknek az egészségi állapota, illetve a munkaképesség csökkenése indokolná a rokkantsági ellátás megállapítását, de a jogszabályban előírt szükséges előzetesen  biztosítási idő  hiányában erre nem került sor. 2018. január 1-jétől bevezetett új méltányossági ellátás – azaz a kivételes rokkantsági ellátás – azonban lehetőséget nyit arra, hogy ezen személyek egy része ellátásban részesüljön. 2011. évi […]

Read More »
május 17, 2018
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Egészségügy, nyugdíj

Határozott idejű munkaviszony esetén táppénz, baleseti táppénz, csed és gyed megállapítása.

  A határozott idejű munkaszerződés kapcsán felmerül a kérdés, hogy meddig jogosult a munkavállaló (illetve a jogiszony megszűnése esetén a volt munkavállaló) táppénzre, a baleseti táppénzre, a csecsemőgondozási díjra, a gyermekgondozási díjra? Az alábbiakban összegezve erre a kérdésre adom meg a választ. Táppénz: Amennyiben a munkavállaló a betegszabadság lejártát követően is keresőképtelen, akkor táppénzre lesz […]

Read More »
május 1, 2018
 |  Nincs hozzászólás
 |  Category: Csed, Gyed, Táppénz